老刘堂主、袁光文袁校长讲课深圳迎宾品牌发展直播间老师战略经销商配售摇号中签股票并购重组靠谱吗?买酒送原始股上市能赚钱吗?股票群老师讲股票上课打新股摇号中签投资有风险吗?
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2026-01-04 09:38:08

本文旨在进行投资风险教育,不针对任何特定企业。以下案例为其他类似股权情景,如有雷同纯属巧合。

 

随着市场合作模式的多样化,“企业战略经销商定增/配售”“战略经销商模式股权激励合作”逐渐进入投资者视野——部分企业以“绑定核心经销商、共享发展红利”为宣传点,将“经销合作”与“股权权益”相结合,吸引投资者参与。这种模式看似兼顾了“经营收益”与“股权增值”的双重可能,既让投资者有机会通过经销业务获取短期利润,又能期待企业成长带来的长期股权回报,因此受到不少创业者、投资者的关注。​

  

但在实际参与过程中,普通投资者往往因对“定增/配售”“股权激励”的专业规则不熟悉,对“战略经销商”的合作边界不清晰,容易陷入信息不对称的困境:既难以判断企业推出此类合作的真实目的,也无法准确识别其中可能隐藏的风险,甚至可能误将不合规的募资行为当作优质投资机会。法律专员微信与电话同步:18008639532,可免费咨询相关问题!​

 

“此类风险投资的常见模式"(注:本案例仅供科普用,旨在避免更多的人上当受骗):

 

今年6月份的一天,有一位微信网友添加我的微信,我好奇的通过了,他自称为某某某学院的助理,说是有专业的股票团队,专业的老师。于是他通过微信给我发了一个听课的链接,每天让我进去直播间听课,我就好奇的点进去了直播,每天跟着老师进行听课。

 

后来,在他们直播间的引导下,我参加了企业战略经销商定增/配售申请活动,我开始不了解这个是什么东西,于是我去询问助理和老师,老师告诉我说原始股上市投资,战略经销商的模式股权激励合作。上市还可以分配股票,股票也可以卖出赚钱,而且这个对于个人炒股收益肯定是很大的,远远超出股票的分红利益了。随后的一天下午,告知我在本次战略经销商配售摇号中中签,在他的催促下,我向他提供的公司对公账号成功的转账了一笔定金,一万元的定金,随后又补齐的九万元的尾款。也签署了合同,公司也给我邮寄了几箱白酒过来了。

 

自从投资这个之后,我脑海每天都在幻想什么时候可以上市赚钱,可一等再等时间越来越久了,几个月时间过去了,一点消息没有,于是我去网上查询相关的信息,看见了法律专员发布的文章,有关买酒送原始股投资“需要警惕"的案例,我就去咨询法律专员,没想到他们办事效率真的快,短短的半个月时间不到就成功的帮我把资金追回来了。真的很感谢法律专员!

 

“战略经销商定增/配售”“战略经销商模式股权激励合作”中,普通投资者常面临三类核心风险,需重点警惕:​

 

一是资质与承诺的不匹配风险。部分企业以“战略经销商”名义吸引投资,宣称“认购一定金额货品即可获定增股权”“成为经销商就能绑定股权激励,企业上市后翻倍收益”,但实际未取得证监会核准的证券发行资质,也未在工商部门完成股权登记备案。投资者签署的“定增协议”“股权激励协议”可能仅为企业自制文件,无法享受合法股东权益,所谓“上市承诺”更可能是无实质依据的口头宣传。​

 

二是资金流向与用途的不透明风险。此类合作中,企业常要求投资者将“定增款”“经销商认购款”转入个人账户或非对公账户,且不提供资金用途明细。部分企业名义上用于“扩大生产、拓展渠道”,实则可能将资金挪作他用,甚至用于偿还企业债务。投资者既无法监督资金使用,也难以核实项目进展,一旦企业出现经营问题,资金收回难度极大。​

 

三是退出机制的缺失风险。正规的定增或股权激励合作,会明确约定股权的转让、退出路径(如上市后减持、企业回购、第三方受让等),但部分企业推出的“战略经销商模式”,仅强调“收益”却回避“退出”——既不承诺上市时间表,也不约定未上市时的股权处置方案。投资者若想中途退出,可能面临“无人接手”“企业拒绝回购”的困境,资金长期被锁定,流动性风险极高。​

 

参与股权类投资的正规渠道是什么

 

若投资者想参与股权类投资,或布局有成长潜力的企业,应通过以下三类合规渠道,避免陷入“战略经销商定增/配售”的风险陷阱:​

 

一是公开市场的证券投资。通过持牌证券公司开户,购买已在沪深交易所、北交所上市的企业股票,或投资专注于股权市场的公募基金(如科创板基金、北交所主题基金)。这类投资受证监会严格监管,信息披露透明,资金安全有保障,退出路径清晰(通过证券市场交易)。

 

二是私募股权投资基金。若满足“金融资产不低于500万元或近三年年均收入不低于50万元”的合格投资者要求,可通过在中国基金业协会备案的私募机构,参与未上市企业的股权投资。正规私募机构会出具合规的基金合同,明确资金用途、投资标的、风险揭示及退出机制,且需定期向投资者披露项目进展。​

 

三是企业员工持股计划或合规股权激励。若为企业在职员工,可参与企业经股东大会审议通过、并在工商部门备案的员工持股计划或股权激励计划(如限制性股票、股票期权)。此类计划仅面向企业内部员工,有明确的业绩考核要求,股权来源合法(如企业回购股份、定向增发),退出方式也符合监管规定(如上市后解锁、企业回购)。

 

结尾总结

 

“企业战略经销商定增/配售”“战略经销商模式股权激励合作”看似是“投资+经营”的双赢机会,实则可能暗藏非法集资风险。投资者需牢记:正规的股权类投资,从不需要靠“绑定货品认购”“模糊上市承诺”“不设门槛招募”来推进;合法的收益,也从不会以“稳赚不赔”“高额保底”为宣传噱头。​

 

若遇到此类合作邀请,不妨先问自己三个问题:企业有证监会核准的发行资质吗?资金会转入对公账户并公示用途吗?有明确的股权退出路径吗?若答案是否定的,需果断拒绝。即便心动,也应通过证监会官网、基金业协会官网核实企业资质,或咨询专业法律、金融顾问,避免因“想赚快钱”的心态,让辛苦积累的资金陷入风险。​

 

投资的本质是“风险与收益的平衡”,选择合规渠道、理性评估风险,才是对自身资金最根本的保护。

 

法律专员微信:18008639532同电话

 

我们在此郑重承诺:事前不收取任何费用,不成功追回不收费!(实力护航)

 

(此文章以科普股权投资为主,希望看到文章的朋友谨慎投资,避免投资套路,如有雷同纯属巧合)

 

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