本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。
为深入贯彻落实国务院《关于进一步提高上市公司质量的意见》要求,积极响应上海证券交易所《关于开展沪市公司“提质增效重回报”专项行动的倡议》,贯彻以投资者为本的发展理念,切实保障和维护投资者合法权益,推进五矿资本股份有限公司(以下简称“公司”)高质量发展和投资价值提升,公司结合实际经营情况及发展战略,制定了“提质增效重回报”行动方案(以下简称“本行动方案”),本行动方案已经公司九届二十九次董事会审议通过,具体内容如下:
一、聚焦稳健经营,实现高质量发展新局面
五矿资本始终坚持稳中求进工作总基调,紧密依托中国五矿金属矿业全产业链一体化核心优势,全面向“产业金融、科技金融、绿色金融”转型,坚定战略定力,积极担当作为,深化业务转型,推动机制改革,实现了公司经营质量、服务质效与转型成效综合提升。
一是经营业绩保持稳健,巩固高质量发展根基。五矿资本坚决贯彻落实党中央、国务院国资委各项部署要求,积极把握发展机遇,有效应对外部挑战,高质量推动公司改革转型,深挖内部潜力,持续降本增效,实现了经营业绩稳健的良好发展局面。2025年三季度末,公司资产总额1,554.19亿元,归属于上市公司股东净资产443.95亿元。2025年前三季度,实现营业总收入18.62亿元,归属于上市公司股东的净利润2.29亿元。
二是践行央企金融使命,彰显产业金融责任担当。作为中国五矿金融业务专业化管理平台,五矿资本始终将服务实体经济作为立身之本,以服务中国五矿主责主业为切入点,不断培育区别于其他金融机构的独特优势和行业竞争力,更好服务广阔实体,服务质效实现跃升。一是从行业上,服务传统产业升级与战新产业培育双发力,并在高端装备、新能源、新材料产业的部分细分领域积累起专业能力;二是从工具上,一揽子综合金融服务相联动,为实体产业企业提供全链条、综合性金融服务,形成投贷联动、投租联动、投研一体等综合服务模式;三是从效果上,产业金融提质增量、成为服务广阔实体的主要力量,绿色金融多点发展、成为优化金融供给的特色领域,科技金融稳健起步、成为未来功能补强的重点方向。
三是深入推进业务转型,筑牢价值创造压舱石。坚决贯彻金融行业监管要求,坚决推动向监管政策鼓励方向转型,持续优化业务结构,有力塑造产业特色。五矿信托深入推进“三分类”转型,已形成产品供给丰富的财富管理与资产管理服务体系,有效满足高净值及家族客户多元需求,慈善信托品牌影响持续增强。外贸金租坚持“融资+融物”双轮驱动,依托中国五矿与中国中车两大产业集团资源禀赋,打造金属矿业与高端装备特色品牌,并在工程机械、储能、光伏等领域重点发力、建立优势。五矿证券围绕中国五矿金属矿业及上下游新材料、新能源产业链,聚焦战略性新兴产业发展,全面升级“投研+投行+投资+战略客户”特色化综合产融服务模式,锻造升级特色产业投行。五矿期货加速推进业务特色化转型,不断丰富专业化大宗商品风险管理服务模式,逐步构建具有独特竞争优势的产业服务体系,打造产业风险管理服务特色品牌。
二、维护价值信心,积极回报股东
公司高度关注投资者回报,自2017年金融重组以来,共计进行了10次现金分红,累计现金分红总金额达51.14亿元。公司将按照《公司法》等有关法律法规及《公司章程》的规定,在弥补亏损、足额提取法定公积金、任意公积金以后,每年向普通股股东以现金形式分配利润,确保利润分配方案符合全体股东的整体利益和长远利益。未来,公司将努力提升盈利能力,在符合现金分红的条件下,通过持续且合理比例的现金分红来回报股东,与投资者共享公司经营成果。
三、加强投资者沟通,传递公司价值
公司高度重视投资者关系管理工作,持续完善多层次投资者互动交流机制,积极加强投资者沟通,在投资者热线和邮箱、上证 e 互动等平台及时回复投资者提问,通过业绩说明会、股东会、投资者调研、路演交流等方式,加强与资本市场中各类投资者的交流,在依法合规基础上积极传递公司的投资价值,增进市场对公司的了解和未来发展的信心。严格遵守监管及合规要求,严谨开展信息披露工作,不断提升信息披露的质量、透明度和主动性。同时,持续加强内幕信息管理,做好内幕信息保密工作。
2025 年,公司将在制定《五矿资本股份有限公司市值管理制度》的基础上,推动市值管理相关措施落实落地,加强投资者关系日常维护工作,以投资者需求为导向,主动开展多形式的投资者关系活动,全年举办或参加不少于 3 次业绩说明会,及时回应投资者关切;进一步完善信息披露制度体系,不断提高信息披露质量,加强自愿性披露,努力提升公司透明度,积极传递公司真实价值,维护市场良好形象。
四、完善公司治理,筑牢稳健发展根基
为了更好的保护公司及中小投资者合法权益,公司不断加强内部管理控制,规范决策流程,维持公司治理结构的健全完善,保护中小投资者利益不受侵害,构建了精简高效、运行专业的公司治理体系。公司严格遵循《公司法》《证券法》《上海证券交易所股票上市规则》等法律法规要求,结合公司实际情况,全面修订了《公司章程》《股东会议事规则》《董事会议事规则》及各专门委员会议事规则等各项制度,进一步细化了董事会议案审批流程与董事、高管履职服务机制,确保董事会运作更加制度化、规范化和标准化。在规范股东会运作等公司治理实践中,公司将投资者利益放在更加突出位置,从各架构层次进一步深化公司内部控制体系建设与评价,促进公司规范运作。
五、强化“关键少数”责任,提升合规责任意识
公司高度重视“关键少数”责任担当的强化与落实,与大股东、董事及高级管理人员等保持密切沟通,及时传递合规及履职要求。2025 年,公司紧密关注法律法规和监管政策变化,及时更新、修订公司内部管理制度,确保相关会议的运作与召开均严格按照有关规定程序执行。公司将积极组织董事及高级管理人员参加相关培训,及时收集、分析监管法规、案例、行业动态等资讯信息,形成报告向“关键少数”传递,进一步提升“关键少数”的履职能力、合规意识和责任意识,激发提质增效内驱力。
六、风险提示
公司将持续评估本行动方案的具体举措,及时履行信息披露义务。本行动方案为基于公司基本情况作出的规划,不构成公司承诺。本行动方案的实施可能会受内外部环境影响,存在一定的不确定性,敬请投资者注意相关风险。
特此公告。
五矿资本股份有限公司董事会
2025年12月20日