截至2025年7月21日收盘，中芯国际(688981)报收于89.02元，上涨0.58%，换手率1.12%，成交量22.27万手，成交额19.83亿元。

当日关注点

• 交易信息汇总: 主力资金净流入9423.94万元，占总成交额4.75%。
• 公司公告汇总: 中芯国际2021年科创板限制性股票激励计划首次授予部分第四个归属期及预留授予部分第三个归属期归属条件已成就，合计可归属1120.82万股，授予价格为20元/股。

7月21日，中芯国际的资金流向情况如下：主力资金净流入9423.94万元，占总成交额4.75%；游资资金净流出5605.35万元，占总成交额2.83%；散户资金净流出3818.59万元，占总成交额1.93%。

公司公告汇总上海荣正企业咨询服务（集团）股份有限公司关于中芯国际集成电路制造有限公司2021年科创板限制性股票激励计划首次授予部分第四个归属期及预留授予部分第三个归属期归属条件成就之独立财务顾问报告

中芯国际2021年科创板限制性股票激励计划首次授予部分第四个归属期及预留授予部分第三个归属期归属条件已成就。首次授予日为2021年7月19日，预留授予日为2021年6月21日。首次授予部分第四个归属期为2025年7月21日至2026年7月17日，预留授予部分第三个归属期为2025年6月23日至2026年6月18日。公司层面业绩考核以2018-2020年营业收入及EBITDA均值为基数，2024年营业收入累计值较基数增长约678.67%，EBITDA累计值增长约988.86%，公司层面归属比例为100%。首次授予部分符合归属条件的激励对象共2693名，预留授予部分符合归属条件的激励对象共818名。本次归属数量为1120.82万股，授予价格为20元/股，股票来源为公司定向发行的A股普通股股票。独立财务顾问认为，归属条件已成就并取得必要批准，符合相关规定。

上海兰迪律师事务所关于中芯国际集成电路制造有限公司2021年科创板限制性股票激励计划首次授予部分第四个归属期及预留授予部分第三个归属期归属条件成就暨作废部分限制性股票的法律意见书

上海兰迪律师事务所为中芯国际2021年科创板限制性股票激励计划首次授予部分第四个归属期及预留授予部分第三个归属期归属条件成就暨作废部分限制性股票出具法律意见书。首次授予部分第四个归属期为2025年7月21日至2026年7月17日，预留授予部分第三个归属期为2025年6月23日至2026年6月18日。首次授予部分第四个归属期归属条件包括公司未发生特定情形、激励对象未发生特定情形、任职期限要求、公司层面业绩考核和个人绩效考核。首次授予部分第四个归属期符合归属条件的激励对象共2693名，可归属983.59万股，预留授予部分第三个归属期符合归属条件的激励对象共818名，可归属137.23万股。此外，因部分激励对象离职或绩效考核未达标，公司作废131.22万股限制性股票。公司董事会同意上述归属和作废事项，并将按规定进行信息披露。

中芯国际关于作废处理2021年科创板限制性股票激励计划部分限制性股票的公告

中芯国际董事会于2025年7月21日审议通过了关于作废处理2021年科创板限制性股票激励计划部分限制性股票的议案。根据公司2021年科创板限制性股票激励计划及实施考核管理办法，由于部分首次及预留授予激励对象因离职不再具备激励对象资格、本期个人绩效考核评定结果未能达到100%以及有记过及以上惩处尚在惩处期等原因，合计作废处理上述人员不得归属的限制性股票131.22万股。公司表示，本次作废处理部分限制性股票不会对财务状况和经营成果产生实质性影响，不会影响公司核心团队的稳定性，也不会影响股权激励计划的继续实施。上海兰迪律师事务所认为，本激励计划首次授予部分第四个归属期归属条件成就、预留授予部分第三个归属期归属条件成就及作废部分限制性股票的相关事项已经取得必要的批准和授权，符合相关法律法规及公司激励计划的规定，合法有效。

中芯国际2021年科创板限制性股票激励计划首次授予部分第四个归属期及预留授予部分第三个归属期符合归属条件的公告

中芯国际发布关于2021年科创板限制性股票激励计划首次授予部分第四个归属期及预留授予部分第三个归属期符合归属条件的公告。公司董事会审议通过相关议案，确认首次授予部分第四个归属期及预留授予部分第三个归属期归属条件已成就。首次授予部分第四个归属期可归属数量为983.59万股，预留授予部分第三个归属期可归属数量为137.23万股，合计1120.82万股。归属股票来源为公司向激励对象定向发行A股普通股股票，授予价格为20元/股。首次授予日为2021年7月19日，预留授予日为2022年6月21日。归属人数分别为2693人和818人。公司层面业绩考核以2018-2020年营业收入及EBITDA均值为基数，2024年营业收入累计值较基数增长约678.67%，EBITDA累计值增长约988.86%，满足归属条件。个人层面绩效考核结果显示，首次授予部分2583名激励对象本期个人层面归属比例为100%，110名为80%；预留授予部分789名为100%，29名为80%。未达到归属条件的限制性股票将作废处理。公司将根据政策规定的归属窗口期统一办理归属及股份登记手续。上海兰迪律师事务所和上海荣正企业咨询服务（集团）股份有限公司分别出具了法律意见书和独立财务顾问报告。

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