提起首富，我们想到的大多是男性，例如：马云、马化腾、王健林等人。可是随着新中国的成立，挣脱了封建枷锁对女性从商的束缚后，也有很多女性顺应时代潮流，抓住国家赋予的机遇，在商业战场上大放异彩，实现了自身的价值，创造了辉煌的成就。

成为中国女富豪的她们，个个身价不菲，其中不乏年轻的80后，她们真正展现了新时代女性的魅力所在。

七次被评为女首富

提起碧桂园，我们都不陌生。它是中国房地产的龙头企业，是中国最大的新型城镇化住宅开发商，业务涉及物业发展管理投资、建安、装修、酒店开发管理，现代农业、机械等，2020年位于世界500强企业里的第147位。

而80后的杨惠妍就是碧桂园集团的最终实益拥有人，她拥有碧桂园集团超过58%的股份。她曾七次被评为中国女首富。2019年她的身价超过7000亿，再次成为首富，为女性跻身于富豪排行榜添加了浓墨重彩的一笔。

她的父亲杨国强是碧桂园创始人，虽说女承父业，可是接过父亲衣钵，碧桂园在她的手中业绩蒸蒸日上，更是一举夺得中国房地产行业第一。

杨国强出身寒门，没有上学读书，因此他对女儿们的教育尤为重视。他的大女儿小时候因为高烧没钱治病成为了智障，他的其他两个女儿都受到了最好的教育。杨惠妍则更受器重，除了为她聘请年龄相仿的外籍女学生与她同吃同住外，还被送至英国进行专门的语言训练。

杨惠妍也没有辜负父亲对她予以的期望，20岁抵达美国俄亥俄州立大学学习之后，她每门功课都拿到了A的好成绩，在毕业典礼上校长甚至亲自为她颁发毕业证书。

在她十三四岁的时候，就被父亲带到董事会会议旁听学习。这些都为她以后的功成名就打下了坚实的基础。

毕业之后她便进入公司工作，和她的父亲一样，她做人十分低调，他们几乎不接受外界采访，可在做事时她是那样的机智敏锐，干练却又不失稳重，员工说她大多时候都是看起来淡淡的，在和毕业于清华大学的丈夫结婚时也只是流出几张照片。

“达则兼济天下”，坐拥亿万财富她也没有忘记回馈社会。光是2008年一年的捐款就达到了2.2亿元，《2010胡润慈善榜》发布，杨惠妍家族五年间用于教育、扶贫、健康、救灾等慈善项目的捐赠额超过5.3亿元，名列第七。

低调的美女富豪

富豪总是会引起人们的关注，而年轻貌美的女富豪则备受人们关注。

纪凯婷出生于1989年，2014年她成为《2014年胡润女富豪榜》中最年轻的女富豪，同时也成为全球富豪榜上最年轻的富二代，成功取代了Facebook联合创始人达斯汀·莫斯科维茨。

或许人们提起她时，总是认为她占尽先机，因为她的父亲是房地产大亨龙光地产董事局主席兼执行长纪海鹏，也就是名副其实的富二代。可是她并没有因为自己富二代的身份就荒废度日，而是努力学习并获得了伦敦大学金融学和经济学的学士学位。

纪凯婷本人也同父亲纪海鹏一样，十分低调。作为龙光地产的非执行董事，她不经常在公司，员工们也不大认识她，她很少在公共场合露面，能在媒体上找到的她的信息少之又少。只能在网上找到几张照片的她却很有魄力，帮助父亲进行投资，年轻的她已成为父亲的左膀右臂。

饮食企业的女富豪们

“民以食为天”，任何人都离不开衣食住行，随着生活水平的不断提高，人们对饮食方面也有了更高的要求，种类繁多的食品饮料牌子常常让人挑的眼花缭乱，无从下手。

但是当我们看到哇哈哈、达利集团这两个牌子时，总是充满了信任感，因为他们名气大，安全有保障。

出生于1982年的宗馥莉，作为娃哈哈集团公司董事长宗庆后的女儿，凭借30亿美元身家于2015年位居亚洲十大年轻富豪排行榜第三名，她在2015年成为全球最富有的20位35岁以下亿万富豪的六位女性之一。

但是她没有止步于此，她创立了以自己命名、为代言的企业—宏胜饮料集团，这也是一个彻底属于她自己的产品。外界夸赞她是一个严肃、利落、勤奋的人。

可她会也被评价有些不近人情，作为哇哈哈集团公关部部长，她换掉了娃哈哈纯净水20年的代言人王力宏，对此她回答说王力宏年纪大了，为了迎合年轻消费群体因此与他解约。

年近40的她至今未婚，也被大众关心私人生活的她回应道自己从不恨嫁。

但是她非常具有社会责任感，作为浙江省政协常委，她设立了浙江馥莉慈善基金会，曾向浙江大学捐款7000万元，向西安交通大学捐赠一亿人民币等为社会做贡献。

80后许阳阳，达利食品董事长许世辉之女，2015年许世辉以241亿元的持股市值成为福建首富，同年许阳阳以193亿元的持股市值成为福建女首富。2019年发布的《2019胡润女企业家榜》陈丽玲、许阳阳母女以300亿元人民币财富排名第12位。

许阳阳为人低调，她很少出现在大众面前，2005年毕业于厦门大学，2008年从英国学成回国，回国后她便进入了家族企业，受到父亲全力栽培的她没有辜负父亲的期望，在企业内部历经多个岗位得到锻炼后她担任副总裁和执行董事，为公司创造价值。

小结：

这些80后“富婆”们拥有好的出身，作为富二代，这固然是她们的优势，但是她们并没有因为祖辈富有就洋洋得意，而是低调做人，高调做事，抓住机遇，不断学习进步，提高自身能力，她们具有强烈的社会责任感，努力为公司和社会创造更多的价值。